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《中國人力知本》雜志
《中國人力知本》（原名《才富》雜志）是由廣東智通人才連鎖主辦的一本新銳的管理雜志，創(chuàng)刊于2004年3月。創(chuàng)刊至今，已先后對國內(nèi)眾多的知名企業(yè)家及人力資源管理專家進行了獨家專訪，在人力資源管理行業(yè)具有一定的影響力與品牌知名度。是目前中國發(fā)行量最大的管理層DM期刊之一，針對企業(yè)部門經(jīng)理、總監(jiān)、總經(jīng)理、總裁、人力資源專家及其他商業(yè)決策人士，全國點對點發(fā)行，每期不低于3萬份。
2014年4月，雜志再次改版，并更名為《中國人力知本》，秉承以“人力為根本，以知識為資本”的辦刊理念，著眼于企業(yè)成長、前沿管理理念、優(yōu)秀管理經(jīng)驗的挖掘與傳播，關(guān)注內(nèi)容囊括企業(yè)文化、薪酬福利、績效考核、領(lǐng)導力、商業(yè)模式、知識產(chǎn)權(quán)、品牌營銷等企業(yè)管理中的熱點話題和深度報道，為廣大企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)者、中高層管理者搭建一個企業(yè)管理交流與分享的平臺。
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