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“后危機”時代畢業(yè)生求職常需妥協(xié)

4137 閱讀 來源: 關鍵詞: 求職   職業(yè)規(guī)劃    2012年08月10日

  盡管金融危機風頭已過,上海大學畢業(yè)生求職形勢依然較為嚴峻。今年6月,團市委委托上師大青年學院和上海青年研究中心對滬上12所高校461名畢業(yè)生進行抽樣調查,最近出爐的調查報告顯示,遠離所學專業(yè)系等妥協(xié)行為在畢業(yè)生求職過程中常常存在。三成畢業(yè)生曾遭遇各種各樣的求職陷阱,更有四成學生坦言在求職過程中有過不誠信行為。

  半數求職者專業(yè)不對口

  接受調查的461名應屆生分布于本市12所高校的42個專業(yè),以本科學歷為主。截至今年6月30日,共69.7%的受訪者找到工作,其中55.7%已與就業(yè)單位簽署勞動合同或“四聯(lián)單”。剩余未找到工作的受訪者多為求職所困,表示會選擇創(chuàng)業(yè)的僅0.7%。

  在已找到工作的畢業(yè)生中,進入事業(yè)單位的占39.1%,其次分別是民營企業(yè)(25.2%)和國有企業(yè)(19.9%);僅有7.6%的受訪者進入外資企業(yè),進入機關的為4.6%。而尚未找到工作的學生的預期則與之形成顯著差別,期望進入機關和外資企業(yè)的分別占18.7%和17.9%,民營企業(yè)的“支持率”僅為2.4%。

  調查還顯示,表示所從事的工作性質與所學專業(yè)“完全相關”的人數占受訪者的52%,近半數受訪者選擇了跨專業(yè)就業(yè)。主持調研的上海青年研究中心主任黃洪基分析,這一現象部分表明高校紛紛開展的通識教育在一定程度上提升了學生的跨專業(yè)就業(yè)能力,但同時也反映出部分高校學科設置的缺陷,“一些社會需求不旺盛的學科產生專業(yè)人才過剩現象,應當采取一定措施進行調整”。

  逾九成學生相信“關系”

  調查發(fā)現,94.8%的求職者認為,社會關系在求職過程中起很大作用。在求職渠道方面,61.5%的受訪者選擇“熟人介紹”,57.8%選擇“學?;蚶蠋熗扑]”。

  當求職遇到困難時,86.3%的受訪者表示會向家人或親戚求助;選擇向同學朋友求助的占66.5%。而選擇向工青婦組織或街道勞動職業(yè)介紹部門求助的僅占2.1%和5.2%。報告對此得出結論表示,畢業(yè)生在求職過程中所尋求的支持多來自人際關系網絡的感情支持,而較少尋求政府和社會機構提供的工具支持。

  調查還發(fā)現,有30%的畢業(yè)生曾在求職過程中遭遇各類“陷阱”,包括“收取培訓、服裝、保證金等費用”、“打著招聘旗號,實為借機宣傳”、“實習期滿后無故解聘,騙取勞動力”等。而在遭遇陷阱后,44.7%的學生會向父母、老師、朋友傾訴解壓,22.9%則選擇“沒辦法,算了”,僅31.9%的學生選擇通過法律渠道維權。專家表示,這一方面表明畢業(yè)生在求職過程中的維權意識尚有待提高;另一方面也表明我們相關的法律法規(guī)還不夠健全,社會的道德準則也有待完善。

案例卡片 | 李女士
年齡:28歲 本科 工齡4年 汽車零部件及配件制造 工程師
職業(yè)規(guī)劃測評結果:
MBTI職業(yè)性格測試入口>1STJ稻查員/檢查者(內向、實感、思考、判斷型)
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1、職業(yè)定位不清晰,不知道何去何從,職業(yè)目標不明確、也不知道如何做更好的行動規(guī)劃;2、父母親朋、就業(yè)壓力大,相關工作經驗不足;3、個人年齡、學歷焦慮嚴重1、職業(yè)定位不清晰,不知道何去何從,職【了解詳情】
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指導顧問:陸金美

上海市就業(yè)服務指導專家、9年職業(yè)規(guī)劃咨詢經驗-職業(yè)規(guī)劃師認證培訓中心負責人

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洪向陽 國家職業(yè)標準的主要起草人
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