打開招聘網(wǎng)站，求職者會(huì)發(fā)現(xiàn)，多數(shù)職位都需要應(yīng)聘者有工作經(jīng)驗(yàn)，少則一兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，多則五年以上。剛畢業(yè)時(shí)的求職者沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，能找到工作就會(huì)很珍惜，期許能工作中積累到足夠的經(jīng)驗(yàn)，就可以找到更好的工作。但事與愿違，工作五年的那些人，如果工作只是機(jī)械地完成任務(wù)，那么就算時(shí)間再長(zhǎng)，工作經(jīng)驗(yàn)也只是體現(xiàn)在數(shù)字上；如果工作的職位很多，換個(gè)說(shuō)法也就是經(jīng)常跳槽的那些人，那么工作經(jīng)驗(yàn)也不會(huì)很強(qiáng)，因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)需要長(zhǎng)時(shí)間的積累和沉淀，沒(méi)有積累的工作是不會(huì)有太大的進(jìn)步的。

雖說(shuō)工作的目的不僅僅是為了賺取薪水，工作五年的人還拿著比新人高不了多少的工資，還能淡然處之地好好工作嗎？或許你的工作經(jīng)驗(yàn)不足以被認(rèn)可，工作岌岌可危，隨時(shí)被新人替代，職場(chǎng)中危機(jī)四伏，需要做的是停下腳步，早日為自己做好職業(yè)規(guī)劃，才不至于被淘汰。

向陽(yáng)生涯，這家十六年專注職業(yè)生涯實(shí)戰(zhàn)落地的公司，大多數(shù)的客戶前來(lái)咨詢時(shí)，都提到想提高自己的薪水，身在職場(chǎng)中，能“不為五斗米折腰”的人畢竟是少數(shù)，單純地追求薪水往往會(huì)適得其反，因?yàn)樗麄兒鲆暳斯ぷ髦斜刃剿鼮橹匾臇|西。

來(lái)自北京的陳麗（化名）來(lái)向陽(yáng)生涯，找我給她做職業(yè)規(guī)劃，畢業(yè)于某財(cái)經(jīng)大學(xué)行政管理專業(yè)的她，找工作時(shí)很茫然，為了就業(yè)她先在某電器公司從事人事行政助理工作，工作之余她有心去參加人力資源管理的培訓(xùn)，為了彌補(bǔ)人力資源方面的知識(shí)空缺；工作兩年后，她想謀求更好的發(fā)展，跳槽去了某外資貿(mào)易公司從事外貿(mào)跟單助理的工作，積累了一年的工作經(jīng)驗(yàn)后，又跳槽去另一家貿(mào)易公司從事外貿(mào)跟單的工作，工作五年后的她非常郁悶，工作不喜歡，薪水還只有區(qū)區(qū)三千元，為了勉強(qiáng)糊口只能做著這份枯燥乏味的工作。

作為她的職業(yè)規(guī)劃師，我也挺為她感到惋惜，這五年她的工作經(jīng)歷沒(méi)有帶給她好的薪水回報(bào)，看來(lái)要盡快地為她找到職業(yè)目標(biāo)，努力工作才能擺脫這樣的困境了。

“陳麗，你今天來(lái)找我，有什么職場(chǎng)困擾？”我與她通過(guò)網(wǎng)絡(luò)視頻“面對(duì)面”溝通。

“余老師，我不清晰自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，不知道自己適合做什么工作?，F(xiàn)在這份工作薪水不高，我想盡快離開，但是生存壓力也不允許我太草率?！蔽夷芨惺艿剿目鄲?。

“說(shuō)說(shuō)你現(xiàn)在的工作情況吧。”我想了解她最近的工作。

“我現(xiàn)在的工作是接到訂單后的跟進(jìn)處理，回復(fù)郵件，制作單證，出現(xiàn)質(zhì)量投訴后與生產(chǎn)部溝通并向客戶解釋，還需要開發(fā)新客戶。這份工作我很厭惡，基本上沒(méi)有上升空間，薪水兩年沒(méi)漲過(guò)了，公司福利也不好。”看著內(nèi)向的她，說(shuō)起自己的工作卻是滿腹牢騷。

陳麗的MBTI性格測(cè)試是ISFJ內(nèi)傾、感覺(jué)、情感、判斷型。她對(duì)于未了解的事物起初比較謹(jǐn)慎、猶豫，在有了一定接觸和了解后則會(huì)變得親切和有愛(ài)心；行動(dòng)前需有根有據(jù)，比較注重書面調(diào)查依據(jù)，關(guān)心物質(zhì)世界的變化。她所從事的業(yè)務(wù)跟單工作還涉及銷售工作，對(duì)于內(nèi)向性格的她來(lái)說(shuō)，很難達(dá)成銷售任務(wù)，所以工資一直不高，要找到適合她性格的工作，才能讓她在工作中找到自我。

“陳麗，其實(shí)這五年的工作中，你的工作能力已經(jīng)達(dá)到不錯(cuò)的水平，你的外語(yǔ)、寫作能力較強(qiáng)，有一定的培訓(xùn)和人事行政工作經(jīng)驗(yàn)，還有外貿(mào)跟單工作經(jīng)驗(yàn)，外加你有人力資源管理證書。你現(xiàn)在最需要做的是提高自信心，以積極態(tài)度對(duì)待自己的人生；提高專業(yè)技能；不斷學(xué)習(xí)，不斷提高和充實(shí)自己，繼續(xù)加強(qiáng)英語(yǔ)方面的學(xué)習(xí)。”我首先要做的是提高她的自信心。

“謝謝余老師的肯定，但我不知道現(xiàn)在能找什么工作？”

“你最理想的狀態(tài)，找在外企的人力資源部門的工作?？赡苄枰ㄒ恍r(shí)間尋找。每天晚上和周末，花時(shí)間在網(wǎng)上找工作，并且參加所有的招聘會(huì)，最佳目標(biāo)是外企，平時(shí)學(xué)習(xí)英語(yǔ)，為面試做充分準(zhǔn)備?！?span>

其實(shí)與她溝通之前，我們職業(yè)規(guī)劃師專家團(tuán)隊(duì)早已經(jīng)討論過(guò)她的案例，對(duì)于職業(yè)性格測(cè)試結(jié)果是ISFJ的陳麗來(lái)說(shuō)，是非常適合做人力資源管理工作的類型。其性格特點(diǎn)中的S和J，具有細(xì)致性的一面，非常適合人力資源模塊中人力資源規(guī)劃，薪酬和福利，績(jī)效管理；F非常適合做員工關(guān)系方面的工作。從性格方面非常匹配人力資源方面的工作。

 “我以前工作的公司規(guī)模都不大，管理又比較欠缺，我想找家好公司?！彼岢龅囊笃鋵?shí)是對(duì)的，那些管理比較規(guī)范的企業(yè)才能提供良好的平臺(tái)。

“陳麗，先在綜合性的民營(yíng)企業(yè)找人力資源部門工作，把簡(jiǎn)歷優(yōu)化一下，突出以前工作中和人力資源相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和能力。在較正規(guī)的民企里工作一到兩年，在這兩年中，充分學(xué)習(xí)和實(shí)踐人力資源六大模塊的工作，并且把人力資源管理師的證書考出來(lái)，同時(shí)堅(jiān)持練口語(yǔ)。待時(shí)機(jī)成熟時(shí)，再找外資企業(yè)的人力資源部門的工作，此時(shí)可以優(yōu)化簡(jiǎn)歷，加上以前的經(jīng)歷中和人事相關(guān)的經(jīng)歷，可以寫成有人力資源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3-4年，從而可以應(yīng)聘外企人事經(jīng)理的職位?！?

“謝謝您余老師，今天我真是受益匪淺啊?！眲偛诺年慃愡€是愁眉不展的，現(xiàn)在的她解決心中的難題，內(nèi)心的喜悅寫在臉上。

咨詢時(shí)間總是過(guò)得很快，咨詢結(jié)束后，我很關(guān)心陳麗會(huì)不會(huì)努力地實(shí)施我們所探討的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃。很欣慰的是在三個(gè)月的咨詢服務(wù)期內(nèi)，我偶爾還收到她的郵件，詢問(wèn)如何找工作的事宜，想來(lái)她正在努力中。

辦公室外的雨淅淅瀝瀝地下，我正在專注地寫著職業(yè)咨詢報(bào)告，覺(jué)得有點(diǎn)困的我起身泡上咖啡，回到辦公桌前，我收到一封新郵件，打開看是來(lái)自陳麗的郵件，信的內(nèi)容很簡(jiǎn)短，她告訴我現(xiàn)在她已經(jīng)在當(dāng)?shù)啬趁駹I(yíng)企業(yè)找到人事專員的工作，工作繁忙但有目標(biāo)的她，現(xiàn)在工作充滿激情。