在職業(yè)生涯發(fā)展中或是職場里對于“愛芝麻扔西瓜”這個問題真的很幽默，當(dāng)這個問題展現(xiàn)出來時看起來只有不懂事的小孩子才會犯，但往往我們看到很多人在職業(yè)生涯的跑道上這樣的故事很多。有部分人甚至從一開始的職業(yè)生涯選擇中便與它打上了交道。

　　其實(shí)這種情況已經(jīng)在職場中普及，很多人為了眼前的利益而忽視了長遠(yuǎn)的發(fā)展，這是十分盲目的。

　　職業(yè)規(guī)劃案例

　　黃小姐26歲，大學(xué)畢業(yè)2年，至今沒有一份完整工作，大多兼職。問起理由，她說，我是英語專業(yè)畢業(yè)的，一心畢業(yè)想在外企有所作，誰知道畢業(yè)之后才發(fā)現(xiàn)，她的外企夢并不容易。于是經(jīng)朋友介紹，幫別人做起了現(xiàn)場翻譯，口譯，等兼職活動。初期由于薪水不低，黃小姐對這行當(dāng)甚是喜歡，而且有更多的閑散時間可以讓她充分享受個人空間。但隨著時間的推移，翻譯工作不穩(wěn)定，無規(guī)律等一些方面漸漸開始影響黃小姐的職業(yè)安全感，看著以前的同學(xué)一個一個步入外企，自己卻沒有一份完整的工作經(jīng)驗(yàn)，讓她懊悔不已。

　　職業(yè)生涯對每個人來說并不是一個短暫的過程，因此當(dāng)十字路口面臨時，請不要用普通的天秤去衡量。我們所需要的應(yīng)該是一把能夠衡量長遠(yuǎn)發(fā)展的尺!

　　在目前國內(nèi)職業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域中，向陽生涯是資歷最老，服務(wù)客戶量最多，客戶滿意度最好的職業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)，向陽生涯職業(yè)規(guī)劃體系是適應(yīng)國內(nèi)需求，有效解決國內(nèi)職場人職業(yè)生涯發(fā)展的有效手段，幫助了眾多的職場人在奔向職業(yè)目標(biāo)的道路上前進(jìn)。

　　溫馨提示：

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