向陽生涯總結(jié)了一些職業(yè)定位方面的誤區(qū),為廣大職場人提供一些參考。
1、職業(yè)定位誤區(qū)一、定位會使自己變得僵化。其實(shí)定位不是靜態(tài)的,而是動態(tài)的事情,當(dāng)自我發(fā)生重大變化,當(dāng)外部環(huán)境發(fā)生重大變化的時候,都需要重新定位;
2、職業(yè)定位誤區(qū)二、定位,很多想要的會得不到。我們要的很多,要做技術(shù)還要做管理,要有挑戰(zhàn)還要休閑,人們擔(dān)心定位會讓自己受到限制。其實(shí)定位并不是確定一個固定的位置,而是確定和目標(biāo)的距離,你可以確定多種目標(biāo),只是你要知道自己距離各種目標(biāo)的遠(yuǎn)近程度,要知道達(dá)到目標(biāo)需要怎樣的努力。
3、職業(yè)定位誤區(qū)三、定位讓自己失去機(jī)會。這個誤區(qū)尤其體現(xiàn)在畢業(yè)生身上,如學(xué)生經(jīng)常到處投放簡歷,甚至發(fā)給誰了都不知道,學(xué)生會取得很多的證書,認(rèn)為這樣得到的機(jī)會更多;其實(shí),這樣的漫天撒網(wǎng)更可能耗費(fèi)你的時間和精力,而沒有獲得實(shí)質(zhì)性的機(jī)會。
4、職業(yè)定位誤區(qū)四、定位,應(yīng)該讓旁觀者來做,自己定位不準(zhǔn)確。其實(shí),真正知道自己想要什么、喜歡什么、習(xí)慣做什么的是自己,領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友、家長都只能提供參考意見,并不能真實(shí)地了解你的“心”,所以在定位這個問題上,首先要自己了解自己,可以借助別人的幫助。
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