目標(biāo)的設(shè)定，是在繼職業(yè)選擇、職業(yè)生涯路線選擇后，對(duì)人生目標(biāo)做出的抉擇。其抉擇是以自己的最佳才能、最優(yōu)性格、最大興趣、最有利的環(huán)境等信息為依據(jù)。通常目標(biāo)分短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)和人生目標(biāo)。短期目標(biāo)一般為一至二年，短期目標(biāo)又分日目標(biāo)、周目標(biāo)、月目標(biāo)、年目標(biāo)。中期目標(biāo)一般為三至五年。長(zhǎng)期目標(biāo)一般為五至十年。
 
三年內(nèi)的職業(yè)規(guī)劃范例：
 
　　三年目標(biāo)：
 
　　1、崗位目標(biāo)：
 
　　2、技術(shù)等級(jí)目標(biāo)：
 
　　3、收入目標(biāo)：
 
　　目標(biāo)實(shí)現(xiàn)通道：
 
　?。?）圖示（橫向發(fā)展）：
 
　　（2）文字說(shuō)明：
 
　　三年計(jì)劃細(xì)節(jié)：
 
　?。?）短期內(nèi)要完成的主要任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)與時(shí)間：
 
　?。?）有利條件：
 
　　（3）主要障礙及其對(duì)策：
 
　?。?）可能出現(xiàn)的意外與應(yīng)急措施：

 

　　各個(gè)年度的目標(biāo)及年度計(jì)劃的細(xì)節(jié)通常另行安排，以保持生涯計(jì)劃的相對(duì)穩(wěn)定性和可保存性。短期的事情做不到的話，后面的事情都會(huì)泡湯，就需要推翻之前的方案重新來(lái)制定。就像跑馬拉松一樣，沿路按照距離的長(zhǎng)短將不同的標(biāo)志物設(shè)為階段性的終點(diǎn)線，把大的目標(biāo)分解成小的目標(biāo)，這樣，將目標(biāo)具體化，比較容易實(shí)現(xiàn)，而且能隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，隨時(shí)調(diào)整。
 
　　同時(shí)要注重自己學(xué)習(xí)能力的培訓(xùn)與提升，不單單是專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的技能，而是多個(gè)領(lǐng)域都可能用到的技能和素質(zhì)，包括自信心、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題、挫折應(yīng)對(duì)、時(shí)間管理等方面的能力，這些技能和素質(zhì)的增強(qiáng)，有助于提升求職成功率、在職場(chǎng)的適應(yīng)程度等。
 
　　利用假期對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃做個(gè)梳理，針對(duì)自己的職業(yè)傾向和個(gè)性，詳細(xì)分析自身的上升空間及本身存在的問(wèn)題，綜合各方面因素給自己制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，再分解成一個(gè)個(gè)短期規(guī)劃，每一步應(yīng)該如何去走，該朝哪個(gè)方向走，做到心中有數(shù)。對(duì)于一個(gè)有著清晰職業(yè)規(guī)劃的人來(lái)說(shuō)，他能把握好自己的發(fā)展軌跡，在更好的平臺(tái)獲得更大的發(fā)展。
 
　　有了清晰的發(fā)展目標(biāo)和思路，能幫助你縮短求職時(shí)間，并有效提高求職成功率。俗話說(shuō)，磨刀不誤砍柴工，以職業(yè)規(guī)劃第一品牌向陽(yáng)生涯十年的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃咨詢和求職指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)來(lái)看，做好完整的職業(yè)規(guī)劃才能實(shí)現(xiàn)步步為營(yíng)，而“走一步看一步”只能步步迷茫，最終難以實(shí)現(xiàn)“找到好工作”的愿望。