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中國職業(yè)規(guī)劃事業(yè)開創(chuàng)者

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向陽生涯職業(yè)規(guī)劃

專注職業(yè)規(guī)劃實戰(zhàn)落地24年

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日語專業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃

2399 閱讀 來源: 關鍵詞: 職業(yè)規(guī)劃師   職業(yè)規(guī)劃咨詢   職業(yè)規(guī)劃    2022年09月27日
一、自我評估

我將從不同角度對自我進行客觀的分析,以此探尋自我擇業(yè)的基礎和條件,并利用其協(xié)助我進行合理的職業(yè)生涯規(guī)劃。

他人評價:

為了更客觀地認識自己,我也詢問了老師、同學、朋友對于我的看法。我給你的印象怎么樣?

——熱情、大方、自信。

——個人能力很強的女孩子,敢闖敢干,有自己的想法。

我的優(yōu)缺點:

我有什么優(yōu)點呢?

——關心他人,愿意幫助人;做事認真,有原則;體貼、細心。

我有什么缺點和不足呢?

——耐性不夠;做事有時太急躁、沖動;有時聽不進他人的意見,缺乏與他人合作的精神;考慮問題不夠長遠;缺乏整體把握的能力。

二、專業(yè)分析

隨著世界經(jīng)濟的全球化和我國對外開放程度的擴大,與外國機構及人員交流的機會越來越頻繁,對外語類人才的需求也越來越大。雖然各高校都積極培養(yǎng)各種外語類人才,但是比起目前蓬勃增長的對外經(jīng)濟、文化交流的需求,其數(shù)量還是相對較少,優(yōu)秀的外語類人才在未來社會將受到各行各業(yè)的重視。另外,隨著英語的普及,小語種專業(yè)的人才,近年來在國內(nèi)逐漸受到青睞,日語作為小語種,很受歡迎,并且國內(nèi)有很多日資企業(yè),就業(yè)前景應該不錯。

專業(yè)培養(yǎng)目標

培養(yǎng)具有較強的運用日語進行商務貿(mào)易、商務談判和企業(yè)管理的綜合能力,適應現(xiàn)代各類經(jīng)貿(mào)活動要求的高級技術應用性專門人才。專業(yè)核心課程與主要實踐環(huán)節(jié):外貿(mào)日語(精讀、聽力、口語、泛讀)、商務日語、外貿(mào)應用文與函電、國際商法、國際貿(mào)易實務、經(jīng)貿(mào)日語翻譯、經(jīng)貿(mào)日語寫作、外刊經(jīng)貿(mào)知識選讀、社會調(diào)查、商務日語實習等。就業(yè)面向:外資企業(yè)、涉外企事業(yè)單位從事商務貿(mào)易等方面的接待服務和管理工作。

三、外部環(huán)境分析

下面我從社會環(huán)境、學校環(huán)境和職業(yè)目的地等方面對外部環(huán)境進行分析。

一、社會環(huán)境分析

(一)解讀商務日語行業(yè)

1.三大特點

“熱”——日語熱潮

“高”——工作素質(zhì)要求高、薪資高

“缺”——中高級日語人才缺

2.行業(yè)現(xiàn)狀

(1)高級人才需求高:

雖說學日語的人很多,但是真正深入了解的卻很少,隨著日企的增多,對人才的需求也隨之增加。

(2)多數(shù)半路出家。

據(jù)了解,目前中國的中、小學校依舊是以英語為學習目標

很多人都是上了大學后才開始學習日語,或者是已經(jīng)工作了的學習日語。

(3)路還很長。

學習語言是一輩子的事,在社會發(fā)展中會產(chǎn)生許多新的語言,我們也要與時俱進,不斷擴充自已,學習真正的語言過程還要很長一段路。

二、學校環(huán)境

1、學校概況:蘇州工業(yè)職業(yè)技術學院是2003年7月經(jīng)江蘇省人民政府批準成立、教育部備案的一所公辦??茖哟蔚娜罩破胀ǜ咝啄陙?,學院在理念創(chuàng)新、校企合作、產(chǎn)學結(jié)合、訂單培養(yǎng)、實訓基地、精品教材、技能競賽、科技研發(fā)、雙師團隊、技術專利、海外交流等方面取得了令人注目的成績,培養(yǎng)了大批高素質(zhì)技能型人才,為地方經(jīng)濟建設作出了積極的貢獻,贏得了良好的社會聲譽。

2、我院商務日語專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)情況:我院每年就業(yè)率為90%。

三、職業(yè)目的

目前各地對日語人才的需求程度不同,而需求較大的還是集中在大城市。但是大城市人才濟濟,競爭壓力大;對日語人才的需求又大多都集中在中高級職位……而中小城市的經(jīng)濟和行業(yè)的發(fā)展情況又都趕不上大城市,但是相對的競爭較小……我希望在一些中日合伙或者日本投資的公司中國分部干事,這樣離家近,又和自己的專業(yè)聯(lián)系在一起。

四、就業(yè)領域

商務日語人員適應的就業(yè)領域?qū)拸V,能參與商務日語的全過程,具體崗位有:

1、翻譯人員(翻譯人員分為:口譯和筆譯)

2、對外導游(隨之世界的發(fā)展,各個國家的交流逐漸變多,許多外國人到中國旅游,許多導游需要第二門語言,尤其對小語種的需要)

3、教學人員(隨著日語學習的人越來越多,對日語教學人員需求也隨之增多)

4、研究人員

5、管理人員

6、新聞出版社工作

7、商務貿(mào)易

8、文秘

培養(yǎng)要求:要求學生受到日語聽、說、讀、寫、譯等方面的良好訓練,掌握日語語言和文學、政治、經(jīng)濟、管理、社會文化等方面的基本理論和基本知識,并通過日語專業(yè)等級考試。

五、目標確立

一、探尋目標

此份規(guī)劃是短期規(guī)劃。此次探尋的也是7年之內(nèi)的職業(yè)生涯規(guī)劃目標,屬于短期目標。

1、確立支點

第1位:發(fā)展支點

以自身的進步為導向。

第2位:生存支點

以薪酬為導向。

第3位:興趣支點

以快樂為導向。

2、職業(yè)定位

我的職業(yè)定位→“商務貿(mào)易”

二、確立目標發(fā)展路徑確定志向

志向:目前我對日語抱有非常強烈的興趣。可以肯定地說,這種興趣會維持相當長的一段時間。

我渴望在日語行業(yè)有所作為。

優(yōu)勢:靠自身的積極進取,努力學習;學校環(huán)境的支持,經(jīng)過兩年的學習鍛煉,我的專業(yè)技能肯定可以得到較大的發(fā)展。

并且因為專業(yè)對口,綜合素質(zhì)較高而形成自身的優(yōu)勢出。

機會:中國的發(fā)展加快;日期逐漸變多,就業(yè)機會增多。毫不夸張地說,機會永遠存在。而對語言人員的需求也不會低(就看你如何把握了)。

而從用人單位的角度來看,對于應屆畢業(yè)生,它們也是比較青睞技能型的應聘者。

六、策略實施

專業(yè)知識和技能:充分利用學校的學習環(huán)境氛圍,把握好語言,掌握有效方法,學習專業(yè)知識和技能

堅持復習,學以致用,不斷提升自己的知識結(jié)構和層次,不斷提高自己的技能技巧和運用的靈活性

社會實踐:尋找自己專業(yè)相關的兼職,并做到有堅持性;

爭取和利用自己尋求的或是學校提供的實習機會;

將自己的所學真正運用到實踐中;

及早了解行業(yè)規(guī)范,熟悉企業(yè)運作模式。

人際關系:學會如何培養(yǎng)和保持良好的人際關系。

職業(yè)素養(yǎng):更加有針對性地培養(yǎng)目標職業(yè)所要求的素質(zhì)。

求職:從多種渠道獲取招聘的有用信息

掌握簡歷的制作和求職信的寫作,學習如何突出自己的特色

參加招聘會,學會如何應對面試,并在面試中脫穎而出

行動實施

1.持之以恒的計劃

計劃好自己每天、每周、每月應該做的,以及周末、節(jié)假日、寒暑假要做的,并須持之以恒。

2.靈活應變的計劃

對已經(jīng)發(fā)生的和即將可能發(fā)生的情況做一個計劃,但要靈活適應。

3.對準差距,有的放矢的計劃

4.求職準備

基本功的訓練:繼續(xù)加強技能的學習和應用

就業(yè)信息的搜集,處理和運用:主要從學校就業(yè)指導中心、網(wǎng)絡、報紙等媒介,以及親朋好友哪里了解就業(yè)信息;通過自身在社會實踐的活動中對職業(yè)的體驗和單位情況的了解來獲得;學習如何正確處理信息,高效地運用信息

求職途徑的選擇:參加校園招聘會、其他中介機構舉行的招聘會以及網(wǎng)絡招聘會

適當學習利用電話、網(wǎng)上求職

求職材料的準備:學習些求職信與簡歷的制作

結(jié)束語

至此,我的職業(yè)生涯規(guī)劃暫告一段落。其間花費了不少的心思、精力和時間,但是非常值得!想必還有缺漏和遺憾——自身規(guī)劃經(jīng)驗的有限,在時間計劃管理上的缺陷,還有在資料收集、整理、分析上能力的限制。不過我盡了力,問心無愧。
案例卡片 | 李女士
年齡:28歲 本科 工齡4年 汽車零部件及配件制造 工程師
職業(yè)規(guī)劃測評結(jié)果:
MBTI職業(yè)性格測試入口>1STJ稻查員/檢查者(內(nèi)向、實感、思考、判斷型)
個人職業(yè)困惑描述:
1、職業(yè)定位不清晰,不知道何去何從,職業(yè)目標不明確、也不知道如何做更好的行動規(guī)劃;2、父母親朋、就業(yè)壓力大,相關工作經(jīng)驗不足;3、個人年齡、學歷焦慮嚴重1、職業(yè)定位不清晰,不知道何去何從,職【了解詳情】
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指導顧問:陸金美

上海市就業(yè)服務指導專家、9年職業(yè)規(guī)劃咨詢經(jīng)驗-職業(yè)規(guī)劃師認證培訓中心負責人

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職業(yè)規(guī)劃事業(yè)功在當代、利在千秋!

向陽生涯-
中國職業(yè)規(guī)劃師的黃埔軍校,已幫助8萬 人解決職業(yè)問題,培養(yǎng)了上萬名職業(yè)規(guī)劃從業(yè)者。

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洪向陽 國家職業(yè)標準的主要起草人
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