近日，董宇輝在直播時(shí)，勸網(wǎng)友們不要混日子，免得30歲了，月薪還只有5000：“千萬不要混日子，你一個(gè)月賺個(gè)5000，一年就是60000，20歲混到30歲，十年就混了六十來萬，存款估計(jì)不到20%！”

隨后，董宇輝又補(bǔ)充努力與混日子的差別：“混一天和努力一天，看不到任何差別，但是兩三個(gè)月以后，你會(huì)看到氣場(chǎng)不同，三五年會(huì)看到人生道路不同?！敝С终哒J(rèn)為，混日子是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)；反對(duì)者則認(rèn)為，即便自己很努力，照樣收入很低。今天小編就帶大家一起來看看這背后的職業(yè)規(guī)劃問題！

1、“混日子”vs有職業(yè)規(guī)劃，一年差異不大，十年天差地別

董宇輝言論為何受到質(zhì)疑，因?yàn)榫W(wǎng)友把“混日子”默認(rèn)為“不努力”，覺得自己明明很努力很辛苦，但收入“由不得自己做主”。我們理解這句話時(shí)，董宇輝表面上是說薪資存款，實(shí)則是在暗喻職業(yè)發(fā)展。

那董宇輝說的“10年賺60萬”，說明工作10年薪資未漲，那就是兩個(gè)必然原因：

①行業(yè)萎縮發(fā)展停滯，努力了但坳不過環(huán)境；

②個(gè)人層面“混日子”，毫無職業(yè)發(fā)展，薪資沒有提升。

世事無常，形勢(shì)比人強(qiáng)，碰到第一種情況，包括經(jīng)濟(jì)周期、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、就業(yè)環(huán)境，確實(shí)沒有辦法。但是職業(yè)生涯是可控的，職業(yè)是有規(guī)律的，有規(guī)律就能預(yù)見，能預(yù)見就能規(guī)劃，這就是職業(yè)規(guī)劃的重要性。

人很容易高估一兩年的進(jìn)步，卻忽視10~20年的發(fā)展?jié)摿Γ瑳]有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃的能力，人就會(huì)陷入短視，就會(huì)“今朝有酒今朝醉”，開始混日子。

向陽(yáng)生涯認(rèn)為，董宇輝說的“混日子”，既有職業(yè)態(tài)度慵懶者，更有勤奮努力卻不得志者，探究其深層原因，就是沒有職業(yè)規(guī)劃。一個(gè)人有沒有科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃，一兩年看不出明顯差距，但過個(gè)10年20年，就會(huì)天差地別。

2、職業(yè)定位是生死問題，30歲前必須敲定

人的自我認(rèn)知，大部分來自于職業(yè)身份，職業(yè)定位不適合，職業(yè)認(rèn)同感就低，容易渾渾噩噩。即便不選擇“混日子”，但方向大于努力，職業(yè)定位錯(cuò)了，優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)無從發(fā)揮，職業(yè)發(fā)展上限也會(huì)很低。

董宇輝特意提到“從20歲混到30歲”，根據(jù)我們的【舒伯職業(yè)生涯發(fā)展理論】，這個(gè)年齡段，正是職業(yè)定位的黃金期。

理想的情況，是在20歲出頭，就擁有適合的、準(zhǔn)確的、長(zhǎng)期的職業(yè)定位，進(jìn)入穩(wěn)定發(fā)展，尋求晉升通道，逐漸成長(zhǎng)為不可替代的人物。

向陽(yáng)生涯提醒大家，在27歲之前，還有試錯(cuò)糾偏的空間，如果拖到30歲之后，依然沒有穩(wěn)定的職業(yè)定位，那職業(yè)生涯就會(huì)陷入被動(dòng)。

3、職業(yè)目標(biāo)不明確，自我陶醉易埋雷

在漫長(zhǎng)的職業(yè)生涯中，如果沒有設(shè)定職業(yè)目標(biāo)，也容易放松自我，開始“混日子”。在設(shè)定職業(yè)目標(biāo)時(shí)，可以通過SMART原則，即可衡量的、具體的、可實(shí)現(xiàn)、相關(guān)性、有截止日期。此外要定期做“目標(biāo)差距分析”，看看與目標(biāo)崗位之間，還差哪些素質(zhì)，制定補(bǔ)漏計(jì)劃，直到能匹配。

通過目標(biāo)的驅(qū)使召喚，每天只進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，經(jīng)過數(shù)年的跨度，進(jìn)步遠(yuǎn)比沒有目標(biāo)者更大。因?yàn)闆]有目標(biāo)而“混日子”的，不光是基層員工，更有不少中高管，他們失去目標(biāo)、自我陶醉、陰溝翻船、高處墜落，百度副總裁璩靜就屬于這一類。

向陽(yáng)生涯提醒大家，想要多高的外生涯成就，就需要有對(duì)應(yīng)的內(nèi)生涯實(shí)力。為何職業(yè)危機(jī)廣泛出現(xiàn)的35~45歲之間，因?yàn)檫@正是差距的集中爆發(fā)期。如果在40歲前，沒能在部門、組織、行業(yè)內(nèi)做到不可替代，就有被優(yōu)化的風(fēng)險(xiǎn)。

4、職業(yè)倦怠沒熱情，職業(yè)轉(zhuǎn)型第二春

出現(xiàn)“混日子”的跡象，還有一種原因，就是遇到嚴(yán)重的瓶頸，或進(jìn)而產(chǎn)生職業(yè)倦怠，對(duì)職業(yè)失去熱情，這也是正常的。

可以通過適當(dāng)職業(yè)轉(zhuǎn)型，解決瓶頸倦怠，一般而言有以下3種轉(zhuǎn)型出路：

①組織內(nèi)部調(diào)崗，新部門、新業(yè)務(wù)，是風(fēng)險(xiǎn)較低的選擇。新部門施展空間大，晉升通道通暢，說不定能實(shí)現(xiàn)曲線晉升，董宇輝就是如此。

②換行不換職，職能不變，切換賽道，職業(yè)=職能×行業(yè)，可以遷移的技能越多，轉(zhuǎn)型后的適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)越低。

③同行業(yè)的上下游，甲方乙方，上游下游，換一個(gè)行業(yè)身份，行業(yè)經(jīng)驗(yàn)又有用武之地。

5、職業(yè)問題愈發(fā)普遍，職業(yè)規(guī)劃迎空前機(jī)遇

董宇輝所說的“混日子”、“10年工資不漲”，可以說是當(dāng)今社會(huì)的普遍現(xiàn)象。

有人因迷茫選擇混日子，有人明明努力卻難以發(fā)展，我們認(rèn)為，沒有做好職業(yè)規(guī)劃，是最主要的病因。千千萬萬迷茫的職場(chǎng)人，距離職業(yè)成就和幸福人生，只差一次專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃咨詢！

“就業(yè)形勢(shì)越復(fù)雜，職業(yè)問題越普遍，職業(yè)規(guī)劃師的市場(chǎng)就越大?！?/span>——向陽(yáng)生涯創(chuàng)始人洪向陽(yáng)

目前職業(yè)規(guī)劃的一對(duì)一服務(wù)，價(jià)位從幾千到幾萬，一些超級(jí)VIP服務(wù)可達(dá)幾十萬，市場(chǎng)需求非常旺盛，優(yōu)秀的職業(yè)規(guī)劃師，年收入可達(dá)上百萬。如何學(xué)習(xí)職業(yè)規(guī)劃？90%的從業(yè)者會(huì)告訴你同一個(gè)答案：向陽(yáng)生涯！

23年來，向陽(yáng)生涯培養(yǎng)了上萬名職業(yè)規(guī)劃從業(yè)者，被譽(yù)為中國(guó)職業(yè)規(guī)劃師的黃埔軍校。?向陽(yáng)生涯的課程，主打“一學(xué)就能懂，學(xué)了就會(huì)用”，很多畢業(yè)學(xué)員直接投身于職業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域，【用一兩次咨詢的收入，就賺回了學(xué)費(fèi)】

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【特別提示】

本篇新聞報(bào)道【董宇輝談“混日子，30歲只賺60萬”，探究根本是沒有職業(yè)規(guī)劃！】內(nèi)容轉(zhuǎn)自向陽(yáng)生涯公眾號(hào)（公眾號(hào)名稱：向陽(yáng)生涯職業(yè)規(guī)劃）文章，閱讀原文可微信搜索關(guān)注，想要了解更多職業(yè)規(guī)劃知識(shí)與職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)證培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容，請(qǐng)前往向陽(yáng)生涯網(wǎng)站首頁(yè)！