專注職業(yè)規(guī)劃實(shí)戰(zhàn)落地24年 作家團(tuán)文章
教你一點(diǎn)小技巧，辦公室里交流無(wú)憂
很多職場(chǎng)困惑是從辦公室里冒出來(lái)的，其中很多的問題影響到工作內(nèi)外。職場(chǎng)社交禮儀是永遠(yuǎn)不會(huì)畢業(yè)的課程，想要在辦公室里和同事們、上司們交流無(wú)憂，先做到下面的四個(gè)“切忌”，定能幫助你更加自信，讓你的職場(chǎng)生涯更加成功。
給好工作重新下個(gè)定義
去年進(jìn)了職業(yè)規(guī)劃這行業(yè)，現(xiàn)在滿打滿算有一年了。這一年了遇見了不少迷茫的人，也幫助了不少身邊的朋友。他們有各種各樣的困惑，但在知道我做職業(yè)規(guī)劃后總說(shuō)同一件事：“你給我找個(gè)好工作唄！”每次碰到這個(gè)問題時(shí)，我比他們還迷茫。
離職老員工的給浮躁年輕人的忠告
一位在職場(chǎng)工作了7年的老員工離職了，對(duì)于和公司同事、領(lǐng)導(dǎo)的相處，還有如何處理心態(tài)問題，他給出了自己的忠告。在職場(chǎng)，很多時(shí)候不是憑著一腔熱血或是埋頭苦干就能順利。心態(tài)，技能，細(xì)節(jié)，職業(yè)規(guī)劃，我們要做好的還有很多。
你需要學(xué)習(xí)職業(yè)規(guī)劃的四條理由
你是不是經(jīng)常迷茫，除了你名字外你是誰(shuí)？你是不是總在困惑，沒有優(yōu)勢(shì)？心里始終沒底，你應(yīng)該怎么活？想證明自己存在，找到存在感，體現(xiàn)自己的價(jià)值，找到一生的事業(yè)走向。這一切應(yīng)該從職業(yè)規(guī)劃開始。
如何迅速找到屬于自己的那份工作
讀過(guò)很多書的高學(xué)歷畢業(yè)生，走向職場(chǎng)會(huì)突然變得迷茫。其實(shí)，我們看的書、學(xué)的知識(shí)和選擇的學(xué)科并不代表我們必然的職業(yè)取向，甚至不是我們一生職業(yè)成功的基礎(chǔ)。CCDM高級(jí)職業(yè)規(guī)劃師提出職業(yè)定位三步法，迅速找到屬于自己的那份工作。
不知為什么，我們輸了
“我們并沒做錯(cuò)什么，但不知為什么，我們輸了?！敝Z基亞CEO約瑪?奧利拉在公司被微軟收購(gòu)時(shí)發(fā)出了這樣的感慨?，F(xiàn)在很多人就像諾基亞那樣，努力踏實(shí)地過(guò)著自己的生活，可多年過(guò)去了，他們的人生依然不幸福，他們做錯(cuò)了什么嗎？
三大關(guān)鍵點(diǎn)逐個(gè)擊破，做好你的生涯設(shè)計(jì)
要想設(shè)計(jì)出完美的生涯，把握住其中各項(xiàng)因素的平衡，尤其是工作與生活這兩地陣營(yíng)的平衡，是最關(guān)鍵的條件之一。向陽(yáng)生涯首席職業(yè)規(guī)劃師洪向陽(yáng)認(rèn)為，生涯發(fā)展中各個(gè)方面既和諧又矛盾，比如職業(yè)和家庭，理想和職業(yè)，它們既可互相促進(jìn)，也可彼此阻隔。當(dāng)我們時(shí)時(shí)刻刻站在生涯發(fā)展的高度，進(jìn)行全盤統(tǒng)籌，而不是拘泥于某個(gè)方面的時(shí)候，問題自然好解決。
職場(chǎng)人不得不知的六個(gè)職業(yè)規(guī)劃誤區(qū)
職業(yè)規(guī)劃到底是什么，很多職場(chǎng)人似乎還是一知半解，甚至還存在很多理解偏差。向陽(yáng)生涯專家團(tuán)隊(duì)在個(gè)人職業(yè)規(guī)劃咨詢中總結(jié)發(fā)現(xiàn)，職業(yè)規(guī)劃中有六個(gè)普遍的誤區(qū)，在無(wú)形中阻礙了職場(chǎng)人的發(fā)展，限制了他們的思路。
想在心儀的崗位扎下根，你得多動(dòng)腦筋
在職場(chǎng)上，很多人本想在一個(gè)崗位干下去，卻常常又因?yàn)樵S多不平事，最后被動(dòng)離開了這個(gè)公司。如何能在一個(gè)心儀的崗位扎住根，進(jìn)而升職加薪？你需要多加思考。
讓人際關(guān)系不再成為你前進(jìn)道路上的障礙
學(xué)會(huì)做人，首先要學(xué)會(huì)尊重別人。每個(gè)人都會(huì)有尊嚴(yán)，這是他們的心靈屬地，絕對(duì)不容侵犯。不論對(duì)方是什么學(xué)歷，何種出身，相貌如何，都要學(xué)會(huì)尊重他們。如果你冒犯了他們的尊嚴(yán)，那么，他們同樣會(huì)冒犯你的尊嚴(yán)。
你有沒有想清楚，為什么來(lái)實(shí)習(xí)？
如果上班時(shí)有人突然問你，你到這里來(lái)實(shí)習(xí)究竟是為了什么呢？你很可能會(huì)說(shuō)，我是來(lái)鍛煉自己的能力的。可是你知道職場(chǎng)中最重要的能力是什么嗎？是解決問題的能力。所以，實(shí)習(xí)的目的是讓你學(xué)會(huì)在復(fù)雜局面下解決問題的能力，而不是做苦力、做小秘書、做小跟班的能力，或者提出問題并且把問題丟給別人的能力。
你了解你的職業(yè)定位嗎？看你是下面五種中的哪個(gè)
技術(shù)型：持有這類職業(yè)定位的人出于自身個(gè)性與愛好考慮，往往并不愿意從事管理工作，而是愿意在自己所處的專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域發(fā)展。在我國(guó)過(guò)去不培養(yǎng)專業(yè)經(jīng)理的時(shí)候，經(jīng)常將技術(shù)拔尖的科技人員提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位，但他們本人往往并不喜歡這個(gè)工作，更希望能繼續(xù)研究自己的專業(yè)。
職業(yè)發(fā)展中你務(wù)必注意的三大問題
你可以問自己這樣的問題：你能想象出今后自己在這個(gè)崗位取得的成就么？對(duì)自己而言，這份工作上還有哪些方面是可以完善，并讓你從中得到成長(zhǎng)的？我所做的一切跟我內(nèi)心的愿景相符么？
職業(yè)發(fā)展中務(wù)必注意三大問題
你可以問自己這樣的問題：你能想象出今后自己在這個(gè)崗位取得的成就么？對(duì)自己而言，這份工作上還有哪些方面是可以完善，并讓你從中得到成長(zhǎng)的？我所做的一切跟我內(nèi)心的愿景相符么？
把握五步，獵到稱心工作
找工作可以很快，但不是一廂情愿狂投簡(jiǎn)歷就能實(shí)現(xiàn)的。向陽(yáng)生涯認(rèn)為，找工作是個(gè)技術(shù)活兒，需要有戰(zhàn)略有思路，也需要具體的求職技巧。
職場(chǎng)新人怎樣才能順利度過(guò)3個(gè)月實(shí)習(xí)期？
職場(chǎng)新人進(jìn)入一家新的公司，過(guò)渡實(shí)習(xí)期越短，晉升的越快。這個(gè)過(guò)渡過(guò)程的縮短，要靠新人們自己的努力，別人只能幫你，而不能替代你。所以，菜鳥一枚，趕緊做好職場(chǎng)方面各門功課吧。
職場(chǎng)蝸牛這五大特征，你中槍了么？
職場(chǎng)一般有兩種人:一種來(lái)去如風(fēng)，雷厲風(fēng)行；一種慢慢騰騰，風(fēng)輕云淡，任別人如何著急，我自慢條斯理。我們管第二種人叫職場(chǎng)蝸牛。他們是看透了紅塵，還是天性使然？今天向陽(yáng)生涯就解剖下蝸牛，分析分析他們的五大心理特征。
提升自我，從兩方面入手
自我認(rèn)知是職業(yè)規(guī)劃的第一步，其重要性可想而知。向陽(yáng)生涯首席職業(yè)規(guī)劃師洪向陽(yáng)建議職場(chǎng)人，可以從兩方面入手，提升自我了解
獻(xiàn)給大學(xué)迷茫的你
世界上最可怕的事，不是孤獨(dú)終終老，而是跟那個(gè)使自己感到孤獨(dú)的人終老。世界上另一個(gè)可怕的事，不是碌碌無(wú)為，而是你選擇的事讓你無(wú)事可為。
自我探索，你有哪些功課要做？
當(dāng)一個(gè)人內(nèi)心能量不足時(shí)，必然會(huì)想辦法從外部獲取能量。他們非常在意他人的評(píng)價(jià)，渴望得到他人的認(rèn)可。于是乎，他們的情緒被他人左右著，他們的幸福指數(shù)被他人影響著，他的人生被別人設(shè)計(jì)著。為了得到他人的認(rèn)可，他們努力成為別人希望的樣子，最后迷失在別人的眼睛里。那么，有哪些自我探索的功課要做呢？
